税务培训的目的和意义,培训的目的是1，带来了新的概念，建立了正确的指导。对于中小企业在建立和发展过程中，他们往往具有固有的模型，而老板的特征在于，而且固有的型号，如果他们不能适应新的市场环境，他们将使公司成为北方的许多障碍。因此，培训是主要是概念的概念，特别是在企业中间。2.提高商业技能和技能。在商业技能，经验和经验教训方面是最宝贵的财富，成功培训的主要目的是改善，管理，营销和战略的经验和经验教训是共同的，因此企业的整体水平是改善。最好同时培养和训练。3，增强团队凝聚力。我们都知道现代市场不是个人英雄的时代，而是团队协调的时代，通过培训向新团队和有人刚进入社会，让他们能够消除他们的感受，让人互相理解，了解，了解和相互信任，了解并相互信任，他们是培训的主要内容。培训的意义：1。从公司的角度来看（1）培训可以提高企业的竞争力。（2）培训可以增强企业凝聚力。（3）培训可以提高企业战斗力。（4）培训是高回报的投资。根据美国培训和发展年会：投资和培训企业，其利润高于其他企业的37％，比平均值高57％，市场价值的增加比平均水平高20％。在过去的50年里，外国公司的培训费用稳步增加。美国公司每年花费超过30亿美元，占员工平均工资收入的5％。目前，1,200多家美国跨国公司包括MC摩托罗拉拥有自己的大学，唐纳德为管理管理管理。这些是中国公司的一个非常好的训练榜样。（5）培训是解决问题的有效措施。对于公司中出现的各种问题，培训有时是最直接，最快，最经济的解决方案，这比具有比我拥有的相同经验的新人更信任。
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责任编辑（王永珀）

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