https://www.myziyuan.com/
- erpang666
- 答：有一定的困难。 “专业能力测试”，“综合应用能力”，“专业学科”“专业能力测试”都是所有客观的问题，并使用2B铅笔填写答案表上的答案表。 “综合应用能力”客观主题部件在答题纸上填充了2B铅笔，主观部分基于答题纸上的笔或签名，答案表中的答题纸上有一个黑色修指甲。 “专业主题”需要在测试纸或答案纸上的笔或签名笔或基于试纸上的笔或签名笔。 “专业能力测试”和“综合应用能力”测试论文是两件件书，适用于公共主题。上述三个测试受试者是150分，公共账户分别评分为“专业能力测试”的50％和“综合应用能力”。如果书面测试采用“公共主题+专业科目”模式，根据“专业能力测试”，30％，“综合应用能力”，占30％，“专业科目”绩效占40％的合成。
- 2021-06-12 20:35:28
- visitor
- 一般是一个公共基础知识。公共基础知识是一些凌乱的东西，如：选择单词填空，句子被改变，法律数量，历史常识等。就像是对测试公务员的公共基本知识一样。
- 2021-06-12 20:34:31
- 你大爷
- 卫生系统事业单位公开 招聘考试看什么书啊,您好，中公教育为您服务。河北省事业单位考试科目：由于地方不同，招聘单位不同，考试科目也有不同。综合全国事业单位的招考情况，笔试主要涉及的公共科目考试内容为公共基础知识（综合知识/综合基础知识）、职业能力测试、申论三类，专业科目考试内容涉及则比较广泛。卫生系统常见考试科目为卫生基础知识、医学基础知识、护理基础知识等；教育系统常见考试内容有教育学、心理学（教育心理学）、教育法律法规及各学科专业知识等。下面就根据不同的招录系统来介绍相应的考试科目。一．市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为：《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%（有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%）。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。《公共基础知识》，主要测试应试者对公共基础知识的了解掌握程度及运用能力，包括政治（含时政）、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面。试题分为客观性试题和主观性试题。客观性试题包括选择题、判断题等；主观性试题主要为病文评改、案例分析、综合分析、写作等，主要考察综合分析和文字表达能力。《职业能力测验》，职业能力测验主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素，通过客观化纸笔测验方式进行。试题包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四个部分，一般情况为单项选择题。二．医院、高校卫生单位招聘《岗位必备专业知识》，根据不同的岗位，考试内容不一样，一般由考试招聘单位进行自主命题，不设定具体的考试大纲和考试教材。《医学基础知识》，医学类学科的基础知识的测评，内容基本一致，但是也有不同，依据考试招聘单位的职业性质不同，要求的知识点不同。《医学专业知识》，专业不同，专业知识不同，比如说基础护理，内外科护理，药理学等。《综合基础知识》，综合性，大范围的医药卫生常规知识。考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，以招聘公告上说明为准。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
- 2021-06-12 20:34:31
开通会员