荐康客系统app开发，【李生♠181♥2215♣4574♦微电】荐康客系统软件开发，荐康客系统模式开发，荐康客系统定制开发，荐康客系统平台开发，荐康客社交电商系统开发，荐康客新零售商城系统开发，荐康客分销模式系统开发，荐康客现成系统模板方案，荐康客成熟模式案例源码出售，荐康客费用及周期。

职业教育的办学经费大部分靠自我筹措，现在大部分学校缺乏足够资金改善办学条件和提高教师待遇，职业教育经费投入的规范性也亟待提高。一些职业院校为了吸引更多的生源，将资金过多的用于广告宣传和招租的过程中，并不能根本上解决生源问题，对于教学质量的提高也毫无益处。国家对于职业教育的投入很大程度上促进了职业

荐康客社交新零售系统制度介绍：

1、“荐康客”采用了十十复制裂变模式。

平台会员分为三个等级：V1、V2、V3，当你消费了330元产品后你就是V1，最少推动十人消费后就升级为V2，十个V2再推动十人消费后你就升级为V3，以此类推当然十个V3还要继续推动更多人消费。

2、“市场服务奖”分为自购回扣和销售奖励两块

（1）自购回扣奖分析：

自购时，根据自己级别：V1时回扣5%；V2时回扣25%；V3时回扣35%。

①当V1开拓市场推荐了他人消费，就会得到销售奖。按照自购回扣（***）比例，V1推荐了新人消费，这个新人就进入了（第二层）V2行列，每推荐1个新人消费就能得到20%***。因为我们要减去新到客户（V1）的5%，25%-5%=20%；

②当V2行列（无论什么人）推荐了新人消费，新人就进入了（第三层）V3行列，但V2行列的人推荐的新人不属于我们直推，就得把25%的奖励让给V2行列，我们能得到V3行列的10%奖励，35%-25%=10%。

③也就是说，当我们成为V1的时候，我们拓宽了市场，我们的团队出现了V2行列、V3行列，每次新的消费我们要么可以拿到V2行列的20%***、要么可以拿到V3行列的10%的***。可以永久性拿下去，没有封顶。当然肯定还会出现V4、V5、V6等等行列，但我们的奖励拿到V3行列截止。

（2）销售奖介绍：

此奖也称“培育奖”。当我们培育了V2或V3市场，两个行列各自都最少有十人消费，我们就升级到了V3级别，每月业绩最少不低于销售额3300元，平台会发给“绩效奖”。

我们下面的团队中，有两个团队各销售了5万元，得到3%的绩效奖；当四个团队各销售了5万元，增加1.5%的绩效奖；当六个团队各销售了5万元，再增加0.5%的绩效奖。

在营销过程中我们还能获得2%的优惠代金券、1%的年终奖、5.5%的店补。这个“店补”是我们在地面开设了营销点，为平台增加了一个销售渠道，因此可以得到5.5%的补贴。

荐康客系统APP开发，【李生♠181♥2215♣4574♦微电】荐康客系统软件开发，荐康客系统模式开发，荐康客系统定制开发，荐康客系统平台开发，荐康客社交电商系统开发，荐康客新零售商城系统开发，荐康客分销模式系统开发，荐康客现成系统模板方案，荐康客成熟模式案例源码出售，荐康客系统开发费用及周期